Людмила Клепова написала статью для Forbes Woman
14.05.2018 | 656 Просмотров

Наш Head of Recruitment Atsearch Людмила Клепова написала статью для Forbes Woman о женских коллективах.

Основываясь на собственный опыт, Мила разделила их на 4 типа и рассказала за какие ниточки дергать и какими поощрениями пользоваться, чтобы ими управлять: 

1. Соперницы- группа «амазонок», которые постоянно соревнуются друг с другом, сражаясь за лучший результат, одобрение шефа, новые полномочия, карьерный рост, повышенный бонус и другие прерии.

2. Старожилы- это устоявшийся коллектив, где каждый проработал в компании несколько лет, «пережил» не одного руководителя или даже генерального директора, выполняет свои задачи стабильно, на автоматизме, как часовой механизм.

3. Подружки- у таких девчонок любого возраста рабочий день начинается со сплетен и пустой болтовни. Все делается в последний момент, изучается поверхностно, выполняется некачественно — «когда прижмет» и «на коленке».

4. Осужденные- эти сотрудники ходят на работу, потому что «надо», выполняют задачи по наитию, не верят в компанию и не любят ее, считают ее руководство «ворами, наживающимися на несчастных трудягах (их самих)», не испытывают симпатии к своему начальнику, интереса к проектам.

Узнали свой коллектив? Тогда читайте по ссылке секреты для его мотивации.

Новости IT HR Academy и Atsearch
Хотите быть в курсе новостей? Оставьте свою почту в строке ниже
Подписаться на новости

Популярные новости

05 июля 2017 Инга Есакова, партнер Atsearch, написала статью об опыте hr-аналитики в команиях DELL EMC, KPMG и MTS, Yandex Money.

23 мая 2017 года Дамы Atsearch, Елена Морозова и Инга Есакова была на вечернем ужине в честь финала EY Деловые женщины. Это был удивительный вечер с красивыми нарядами и прекрасными людьми. 

21-23 июля 2017 года. Как у вас проходят завершение квартала? Мы отметили его в Париже! Очаровательные atsearchgirls на корпоративных выходных ;) 

31 мая 2017 года Елена Морозова, генеральный директор Atsearch и партнер HR Dashboard, выступила на Экономическом форуме 2017 с презентаций аналитического инструмента HR Dashboard.

Статья от преподавателя бизнес-школы СКОЛКОВО и тренера по вопросам управления людьми — Татьяны Щербань, специально для Atsearch

В проекте приняли участие: QIWI, Mail.ru Group, Альфа-Банк, Азбука Вкуса, CitiBank, АльфаСтрахование, Х5 Retail Group.

Людмила Клепова, руководитель отдела подбора и развития Atsearch, рассказала, что делать при неудачном найме в статье для VC.RU

Atsearch собрал мнения HR-лидеров из Райффайзенбанк, Лаборатория Касперского,М.Видео, Lamoda, Сибур, Авито

Все записи
Request Call Back
Request

×